各部门工会：
为做好总结工作，现将2017年部门工会考核工作有关事项通知如下：
一、考评对象
全校18个二级分工会
二、考评内容
依据《中国石油大学(北京)部门工会工作考评表》（见附件1以下简称考评表），重点考核民主管理、依法维权、服务教职工、工会组织建设以及校工会组织的会议及活动参与情况。
三、考评安排
各分工会对照“考评表”形成书面总结材料（材料格式：大标题三号黑体，正文标题四号黑体，正文内容四号仿宋，字数不超过3000字,不要图片，字数超过3000字将酌情扣分），同时根据实际工作情况，可选择一项创新亮点工作，形成相关工作经验的文字材料（2000字以内）。
各分工会于2018年1月2日前将工会工作总结(标明是否申报“先进单位奖”)和“特色工作奖”申报材料及优秀工会干部、工会积极分子名单电子版OA给校工会，不申报奖项的单位也要按时提交年终工作总结，否则取消优秀工会干部和工会积极分子奖励指标。邮件主题及文件名需注明单位及申报奖项。
校工会组成考评工作小组，根据“考评表”项目和本部门工作总结，在听取现场汇报后对考评单位进行逐项打分。现场汇报：凡申报“先进单位奖”和“特色工作奖”的单位均采用PPT形式进行汇报，汇报时间不超过7分钟，超时扣分。内容应重点突出，条理清晰,言简意赅,独具特色，突出工作的实效性和创新性，尽量以图片、文字对考核指标中的内容进行展示。不申报奖项的单位只提交年终工作总结即可。
四、凡有以下情况者，考评中实行一票否决，年度工作考评中不得评为优秀。
1.本级工会领导班子成员严重违纪的；
2.受到同级党委或上级工会通报批评的；
3.涉及职工的重大群体性事件未及时上报的；
4.2017年度无特殊原因未召开教代会的。
五、表彰
1．“先进单位奖”名额设6个，根据得分确定。每个单位奖励3000元。
2．“特色工作奖”名额视情况酌定，每个单位奖励1500元。
3．优秀工会干部、工会积极分子奖，按以下标准分配。
优秀工会干部：部门工会会员人数50（含）人以下的1人，每增加50人以上100人（含）以下的2人，100人以上150人以下的3人，150人以上200人以下的4人,200人以上的5人；工会积极分子名额为各单位职工数的5%。（名额分配见附件2）
六、其它
各部门工会的自办活动及宣传报道统计截止日期为12月29日。
自办活动的认定原则：各部门工会在2016年12月28日至2017年12月29日时间段内举办的，会员参与人数达到部门工会会员总数30%以上，在校工会网站上有300字左右的图文报道的活动。
宣传稿件的认定原则：各部门工会在2016年12月28日至2017年12月29日时间段内，在工会网站发表的与工会工作相关，字数在300字以上的宣传稿件。
中国石油大学（北京）工会
2017年12月12日
