根据校工会办理互助保障计划投、续保工作的安排，为关怀后勤员工，以为员工做实事、做好事，增加员工保障为原则，后勤工会将开展2018年互助保障计划投续保工作，具体工作通知如下：
一、保险类型
（一）重大疾病互助保障
一次投保1份，保费40元，保障期限为一年。
1、
校工会统一为正式在编购买；
2、
后勤工会统一为非在编关键岗以上员工购买；
3、
其他非在编员工由各公司研究，自愿参保，保费由各公司自行解决。
（二）女工特殊疾病互助保障
必须一次投保2份，保费80元,保障期限为二年。2017年初次投保或续保人员尚在保期，无需再次投保。
1、
校工会统一为正式在编女职工提供配套资金40元，后勤工会出资40元；
2、
非在编关键岗以上女员工保费80元由后勤工会出资；
3、
其他非在编女员工由各公司研究，自愿参保，保费由各公司自行解决。
二、办理条件及相关要求
1、只有已办理北京市工会京卡的员工才可参加互助保障计划投续保工作。
2、办理《重大疾病》保险的所有非在编员工需填写《2018年后勤在职员工重大疾病互助保障计划投续保登记表》。办理女工保险的所有员工（含在编和非在编）均需填写《2018年后勤在职员工女工特疾互助保障计划投续保登记表》。请于2018年3月8日16:00前将报名表通过OA报给毕然。
3、报名后后勤工会将向各工会小组反馈参保成功人员名单，各工会小组在接到反馈通知后再统一收取本公司需交的保费。
4、请各工会小组积极做好宣传工作，让参保成功人员了解保障内容及理赔条件，一旦出险及时报告，配合校工会提供相关材料进行理赔。
后勤工会
2018年3月7日
