中国石油大学（北京）信息公开工作报告
（2023-2024学年度）
本报告是按照《高等学校信息公开办法》《教育部关于公布<高等学校信息公开事项清单>的通知》和《中国石油大学（北京）信息公开实施细则（试行）》（简称《实施细则》）要求，根据中国石油大学（北京）实际情况编制，所列数据的统计期限从2023年9月1日到2024年8月31日止。全文包括基本情况概述、信息公开情况和存在的主要问题及改进措施三部分组成，此外，报告中也包含了主动公开、依申请公开和不予公开情况，对信息公开评议情况，因信息公开受到的举报、复议诉讼情况等。本报告的电子版可在中国石油大学（北京）信息公开网站查阅或下载。如对本报告有任何疑问，请联系学校信息公开办公室（电话：010-89733062）。
一、基本情况概述
2023-2024学年，学校认真贯彻中央及教育部关于信息公开的相关文件精神和有关要求，进一步回应社会公众及师生员工关切，积极推进主动公开，深化信息公开内容，扩大信息公开范围，加强督查落实，提升信息公开效果，不断将学校信息公开工作向纵深推进。
（一）认真贯彻落实上级有关信息公开各项要求
学校扎实推进信息公开工作，持续做好党务、校务和各领域办事公开，坚持依法公开、及时全面、公正真实和便民的原则，进一步规范了信息发布流程。根据信息内容与信息属性进行分类管理，便于受众查找。面向社会公众广泛公开的事项在校主页通知公告栏中发布；面向全体教职工公开的事项和面向广大学生公开的事项，按照身份识别原则，在学校办公自动化平台（OA）或数字化校园门户通知公告栏发布；学校下发的公开文件在OA通知公告栏发布。
（二）加强信息公开载体建设
学校将中国石油大学（北京）网站（http://www.cup.edu.cn）、门户网站（http://menhu.cup.edu.cn）、信息公开专题网站（http://www.cup.edu.cn/openinfo/xxgkndbg/index.htm），数字校园门户系统，以及OA办公系统作为学校信息公开工作的基础平台，并充分利用官方微博、微信等新媒体，全面推进信息公开工作。学校发布通知明确要求各部门、单位完善各职能部门职责分工、办公电话、办公流程，全部网上公开。官方微信粉丝数量13.5万，一年来发布内容333条，浏览量350万；学校官方微博粉丝数量10.4万，一年来发布微博数量973条；强国号发布604条，教育号114条。光明号162条，阅读量420万；澎湃号181条，阅读量1455万；官方抖音240条，浏览量 3470万；快手237条，浏览量100余万；人民号6条，阅读量20.6万；头条16条，阅读量13.1万；百家号153条，阅读量294.2万；B站127条，浏览量70.5万；视频号273条，浏览量万287.9万，学校新闻网共发布各类新闻1353条。
（三）扎实做好重点领域的信息公开
学校紧紧围绕教育部《清单》要求，切实推进重点领域信息公开，按照清单要求逐条检查落实情况，强化监督检查。各重点领域公开工作均取得了明显成效。
1.进一步推进财务公开。学校全面及时公开预算、决算信息。财务管理制度通过财务处网页规章制度栏目公布，同时，通过信息公开财务管理栏目向社会公开，目前已经公布2023年决算、2024年预算情况。预算公开内容包括收支预算总表、收入预算表、支出预算表、财政拨款支出预算表、相关文字说明及项目绩效目标表；决算公开内容包括收支决算总表、收入决算表、支出决算表、财政拨款支出决算表。学校严格按照《教育收费公示制度》执行，通过信息公开财务管理栏目及时公开收费信息，公开内容包括收费项目、收费依据、收费标准及收费投诉方式，主动接受社会监督，目前已及时更新2023-2024学年教育收费公示信息。学校还通过校内公示栏、公示牌、校园网及财务处公众号等形式对收费项目、收费依据、收费标准及收费投诉方式进行教育收费公示。与此同时，学校在招生简章及新生入学须知中注明有关收费项目及收费标准。
2.坚持“阳光”招生。做好招生信息公开。本科生招生方面，学校全面落实教育部高校招生“阳光工程”，加大信息公开力度，通过本科招生网站、宣传材料及时准确地向社会公布《招生章程》、招生计划、选考科目要求等。高校专项计划等特殊类型招生报名审核通过的考生名单、具有入选资格的考生名单等均严格按照教育部有关规定在教育部“阳光高考”信息平台及学校本科招生网公示。学校录取进程、录取分数及时在本科招生网发布，接受社会广泛监督。在研究生招生方面，学校坚持公开、公平、公正和科学选拔的原则，坚持在复试录取过程中实行信息公开制度，及时公布复试基本分数线、复试工作办法、进入复试考生的初试单科成绩和总分、录取考生的复试成绩、总成绩和录取专业等信息。学校成立本科和研究生招生工作监察小组，纪检监察部门对招生工作进行全程监督。学校畅通监督举报渠道，向社会公布申诉举报电话，对在招生期间反映的问题均及时、妥善回复，没有出现遗留问题。
二、信息公开情况
（一）主动公开信息情况
1.主动公开信息的数量
2023-2024学年度，通过校园网络及OA办公系统主动公开的公文有286条，发布校级通知、公告613条。学校新闻网共发布各类新闻720条。
2.主动公开信息的方式和途径
（1）通过学校门户网站、信息公开专栏和校内OA系统、官方微博、微信以及校属各部门、单位网站等分别向师生员工和社会公众主动公开信息；
（2）通过校报、校内广播、公告栏、电子屏幕、年鉴、会议纪要或简报等形式面向全校或校内一定范围内公开信息；
（3）召开教代会、校学术委员会、听证会等有关会议或以纸质文件、通知等方式公开学校信息；
（4）学校档案馆、图书馆开辟了专门区域作为信息查阅场所，为公众查阅学校信息配备查阅和复印电子设备；
（5）新生和新进教职工来校报到时，党政办公室、学生工作处、研究生院、人事处等相关部门及时将《新生指南》、学校《管理制度汇编》等资料发放给学生和老师，并组织相关入学、入职培训，及时通告学校的各项管理制度。
（二）依申请公开和不予公开情况
2023-2024学年，学校未收到依申请公开申请，没有因依申请公开信息收取费用情况。
（三）对信息公开的评议及举报情况
学校高度重视信息公开民主评议工作。在信息公开专栏上设置了信息公开意见箱，公布了监督部门、监督电话及办公地点，接受社会公众和师生员工的监督，广泛听取评议意见和要求。广大师生认为通过拓宽信息公开途径、加大信息公开力度，对于师生及社会了解学校情况、参与学校事务、监督学校运行起到重要作用。本学年度，未接到对学校信息公开工作的举报投诉。
三、存在的问题和改进措施
2023-2024年度，学校不断完善信息公开工作流程、丰富信息公开方式方法、探索信息公开平台机制，但工作中仍然存在一些短板和弱项。例如，信息公开工作队伍能力建设有待进一步加强、信息公开发挥作用的方式有待进一步探索等。学校将结合实际情况，重点从以下方面有针对性地深化信息公开工作。
（一）加强信息公开工作队伍建设
进一步加强各部门（单位）和学院（研究院）的信息公开工作队伍建设，做到明确人员、明确职责、明确要求，形成一支高素质稳定的信息公开工作人员队伍。加强对各二级单位信息公开工作人员的培训和指导，提高人员信息工作能力和水平，规范信息公开程序，做到信息实时发布、及时更新。要进一步加强信息公开宣传力度，提高师生对信息公开的关注度和认知度。
（二）持续优化公开平台和载体
加强与学校宣传部门的协同联动，充分发挥新媒体矩阵效应，将信息公开作为信息发布、政策解读的重要窗口和渠道平台，创新形式加大对国家教育事业发展和学校发展改革成效的宣传解读，及时有效回应社会公众及校内师生的关心关切。
1