新闻时评:创建学习型机关和做学习型干部
发布时间:2004-10-08 | | 浏览量:
最近,校党委召开了“加强机关作风建设动员大会”,对校机关、教辅单位作风建设工作进一步动员和部署。蒋庆哲副书记在会上讲话 强调了机关、教辅单位开展作风建设工作的重要意义,特别要求机关干部自觉树立终身学习的观念,成为学习型的干部,抓紧时间、抓住机会,不断学习科学理论和各种现代知识,以提高理论素质和决策水平,以促进加快教育创新步伐,用现代教育理念和教育模式培养学生。
党的十六大报告把形成全民学习、终身学习的学习型社会,促进人的全面发展作为小康社会的重要文化特征,第一次把学习型社会当作实现小康社会的目标提了出来,这就为我们创建学习型的机关和做学习型的干部提供了理论基础、指明了行动方向。也对每个干部在学习上提出了更高更严的要求。当年毛泽东同志曾教导我们:“情况是在不断地变化,要使自己的思想适应新的情况,就得学习”。邓小平同志也指出:“学习是前进的基础。在不断出现的新问题面前,我们党总是要学,我们共产党人总是要学,我们中国人民总是要学。”江泽民同志一再告诫全党同志特别是各级领导干部,要加强学习、改善学习,努力成为勤于学习、善于学习的典范。因此,大兴学习之风,建设我们学校“学习型”的干部队伍,培养“学习型”干部,全面提高干部的整体素质,也是贯彻落实党的十六大精神的一项重要任务。各单位要树立起学习光荣、学习高尚的思想观念,树立起“学则进、不学则退”的思想观念,树立起学无止境、终身学习的思想观念,真正形成自觉学习、主动学习、善于学习的良好氛围。
当然,我们创建学习型机关和做学习型的干部,要切实加强领导,设计各种丰富多彩、形式多样的学习活动载体。切实制订好规划措施,建立有效的激励机制,不断满足广大机关干部和教辅人员求知、求技、求能力提高的新机制。通过制定干部职工培训规划、考核办法等政策,发挥党校、教育培训等阵地作用,引导、激励广大干部职工积极参加各类学习培训,激发广大干部师生的学习热情,努力形成人人要学习、人人乐学习的良性循环机制。组建一批学习型组织,开展一系列学习活动,要求每一个组织自觉形成全员学习、全过程学习的环境和氛围,形成人人是学生,人人是老师的学习风气,在工作中学习,在学习中工作,人人争做“学习型”干部,每个小单位都应形成“学习型”组织的热潮。
面对新的形势、新的任务,我们要努力学习,善于学习,努力做一名“学习型”干部,我们要以十六大精神为指导,努力贯彻“三个代表”重要思想,倡导求真务实精神,把握新规律,找出新方法,解决新问题,总结新经验,不断开创机关和教辅单位各项工作的新局面。