9月24-27日，中国博士后基金会在四川大学召开“全国博士后管理人员培训班”，中国石油大学人事处博士后管理办公室应邀在大会上与厦门大学等四个单位作典型发言，介绍石大在“校企博士后联合培养工作”方面取得的成绩和工作经验，收到了良好反响，提升了学校在高校博士后管理工作方面的影响力，表明了学校在校企合作博士后联合培养方面的工作获得认可。

学校现有博士后流动站10个，分布在地球科学学院、石油工程学院、化学工程学院、机械与储运工程学院等6个学院，基本上覆盖了包括管理科学与工程在内的11个一级学科方向，合作企业博士后工作站共40家。自1988年设立国家第一批博士后流动站至今，25年间累积招收博士后人员748人，其中校企联合招收博士后人员占总人数的43%。

学校一直坚持服务国家石油石化行业重大需求，同时以高层次人才优势和科研水平优势积极服务石油石化企业，为石油石化企业科技创新贡献力量。学校于2013年1月召开了“校企合作培养博士后工作研讨会”，共有12家企业工作站代表参加，研讨会对这方面的工作进行了总结梳理，向合作工作站了解了目前存在的问题，共同商讨了下一步工作思路和改进措施。校企联合培养博士后制度作为我校产学研发展道路的重要组成部分，体现了中国石油大学“以服务求支持，以贡献求发展”的校企合作战略。